Ministerul Finantelor Publice anunta ca in sedinta Guvernului Romaniei de astazi, 26 octombrie 2017, a fost dezbatuta in prima lectura Ordonanta de urgenta privind modificarea si completarea Legii nr.227/2015 privind Codul Fiscal. Potrivit textului ordonantei, impozitul pe venit se reduce de la 16% la 10%, nu doar pentru veniturile din salarii, ci si pentru alte venituri cum ar fi cele din pensii, chirii, dobanzi si activitati agricole.
Modificarea cotei standard de impozit pe venit de la 16% la 10% determina corelarea tuturor articolelor in cuprinsul carora se regasea cota de impozit pe venit de 16%. In acest sens, au fost corelate articolele care reglementau impozitarea veniturilor din salarii si asimilate salariilor, veniturilor din drepturi de proprietate intelectuala, veniturilor din arenda, venitului determinat pe baza normei anuale de venit sau potrivit regulilor generale, in cazul inchirierii in scop turistic a camerelor situate in locuinte proprietate personala, pentru veniturile sub forma de dobanzi, venituri obtinute din lichidarea unei persoane juridice, venituri din pensii, venituri din activitati agricole, venituri sub forma de premii, venituri din alte surse.
Astfel, toti romanii si firmele care desfasoara activitati agricole vor plati un impozit redus de 10% pentru veniturile obtinute. De asemenea, toti romanii care au inchiriat o locuinta, un teren sau alte bunuri vor plati un impozit redus pe chiria primita. De asemenea, se prevede cresterea cu 60% a deducerilor personale pentru romanii cu salarii mici, ceea ce inseamna ca acestia vor ramane cu mai multi bani in mana dupa aplicarea taxelor si impozitelor. Astfel, pentru cei cu salariu minim, suma scutita de impozit va creste de la 300 de lei la 510 de lei, iar in cazul celor care au copii sau au alte persoane in intretinere se mai adauga o suma de 160 de lei pentru fiecare copil, fata de 100 de lei in prezent.
Aceasta ordonanta aduce noutati importante si in ceea ce priveste reducerea contributiilor sociale si trecerea acestora de la angajatori la angajati. Nivelul contributiilor scade cu 2 puncte procentuale, astfel ca din totalul de 39,25% contributii platite la un salariu brut, se vor plati 37,25%. Din totalul de 22,75% contributii datorate de angajator, 20 de puncte se transfera catre salariat. In total, din salariul brut, 35% vor fi contributii retinute de angajator in numele salariatului iar contributiile ramase in sarcina angajatorului, respectiv 2,75% (dupa transferul de 20 puncte la salariat), scad la 2,25% si vor acoperi riscurile de somaj, accidente de munca, concediu medical, creante salariale. Acestea din urma vor fi cuprinse intr-o singura contributie, care se va numi contributie asiguratorie pentru munca.
